カテゴリー: お知らせ

■毎回、多くの企業にご参加いただいている「中堅社員交流研修」のプログラムがこのたび、一部、刷新されます。これま...

小社の例ですが、一人ひとりの能力開発をサポートする研修スタイルへの関心を多く寄せていただいています。名付けて「...

新しい「他社と学ぶ交流研修」がスタートします。営業職のプロフェッショナル交流研修がそれで、扱うテーマは「提案能...

当社が推進している新しい交流研修スタイルが注目されています。ユニークなのは、自社社員の強み・弱みが他社社員とベ...

せっかく、時間とお金をかけたのに研修成果がなおざりにされている。こんな課題を抱える企業が少なくありません。こう...

自社または部署のマネジメント能力は「どのくらいのレベルか」・・・これを他社と比較できる、当社独自の研修方法が好...

企業にとって大事なのが「どのように研修成果を活すか」。研修は実施したものの果たして対費用効果は？となると多くの...

新年、おめでとうございます。 ことしは人材開発課題として「グローバル化時代に対応できる人材開発」に本格的に取組...

■新年度がスタートし、交流研修にもいくつか、新しいニーズが寄せられております。その１つが「他社とのベンチマーク...

「どう企業価値を高めていくか」。持続する成長戦略に欠かせない、この重要テーマを掲げて初の交流研修が２月に実施さ...