９月開催「オンライン版」若手社員交流研修を実施しました。同世代の他社社員とともに「これまでの仕事を通じて感じたやりがいや喜び、モチベーションが上がった出来事」など自由に忌憚なく語って頂きましたが、ここでは人に語ることでおぼろげだったご自身の「モチベーションの源泉」の輪郭をクリアにしていくことを意図しています。日常業務から離れて改めて自分自身と向き合うことで、自分にとってかけがえのないもの（価値基準）やこだわり、夢中になれることや興味などを深く探索する機会となりますが、加えて同世代の他社社員の様々なモチベーションの源泉を聞くことは、自分とは違う様価値観や働く動機に触れる貴重な機会でもあります。翻って、自分の職場・自分の周囲にも様々な価値観、様々な働く動機を持った人がいて、自分と違う働く動機や価値観を持った部下、後輩、同僚がいることを理解し認めることで、良好で良質な関係性が築けることもあわせてお伝えした次第です。